為深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神,認真貫徹落實法治社會建設實施綱要,規(guī)范企業(yè)勞動用工,提高企業(yè)勞動人事管理水平,普及勞動爭議處理法律法規(guī)的相關知識,3月14日下午,由新疆人防科技協(xié)會主辦聯(lián)合上海蘭迪律師事務所承辦,開展以“勞動用工十大風險規(guī)避指南”為主題的法律知識學習講座。
協(xié)會秘書長劉健出席活動并講話,她認為,“人力資源管理是企業(yè)發(fā)展的永恒話題,構建和諧的企業(yè)用工關系對企業(yè)的發(fā)展起著至關重要的作用,特別是改革開放以來,國家法治體系日益完善,全社會的法治信仰、法治意識、法治觀念、法治思維明顯增強。企業(yè)管理者需要具備一定的法律素質,不斷提高運用法律去思考和處理企業(yè)問題的能力。”
講座中,上海蘭迪律師事務所卜譯宣講師從勞動糾紛、當前行業(yè)勞動爭議案件、勞動者身份的確定及勞動用工法律風險方面,通過典型案例分析講授了解除勞動合同的各種法律適用情形和后果。講座還解讀了企業(yè)勞動用工抵稅的利好政策,得到大家一致好評。
在互動環(huán)節(jié),參會人員積極發(fā)言,提出了企業(yè)經營中遇到的勞動用工問題,授課老師都一一答疑解惑。
大家紛紛表示:“這次勞動用工知識講座內容豐富、針對性強,聯(lián)系實際,受益匪淺。希望新疆人防科技協(xié)會以后多開展這樣的講座,幫助企業(yè)更好地規(guī)避經營風險。”
新疆人防科技協(xié)會舉辦此次企業(yè)勞動用工法律知識學習講座,恰逢企業(yè)開工招聘的關鍵時期,既加強了企業(yè)經營者對勞動保障法律法規(guī)政策、企業(yè)依法用工、依法維權的認識,又很好的避免用工糾紛,減輕企業(yè)負擔,對促進會員企業(yè)勞動用工關系和諧和企業(yè)規(guī)范穩(wěn)定發(fā)展,具有重要的指導意義。
本次活動,共有來自28家人防協(xié)會會員單位參加講座學習。
供稿:新疆人防科技協(xié)會 劉琴
責任編輯:劉旭歡